岳麓新闻网5月23日讯（通讯员 刘婕妤 齐金）县域共青团基层组织改革试点工作实施以来，团岳麓区委深入贯彻落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，坚持以“强化政治功能、形成社会功能”为目标，全面推进各项改革目标任务，成功打造了一批有影响力的工作品牌，桔子洲街道学堂坡社区获评全国五四红旗团支部，团属“逆风飞翔·事实孤儿同行计划”志愿服务项目获评全国最佳志愿服务项目，创新打造2个省级青年之家，在区内绩效考核获得优秀等次，获得中国共青团、湖南共青团、人民网、新湖南等主流媒体百余次报道。通过构建“一二三四”工作机制，在团干队伍建设、党团队一体化衔接、团组织发展服务、办好青年实事等方面不断创新、干在实处，积极探索基层改革试点工作新路径。

一是抓好一个核心，强化团干部“选管用育”

巩固基层团干队伍。推动168个社区（村）团组织全面完成换届，团支部书记全面实现两委班子成员“应兼尽兼”，平均年龄下降至30岁，本科及以上学历占比84%，基层团组织实现年轻化、专业化、知识化。坚持“内选外请”拓路子的方法创新人才选任，从社会组织骨干、西部计划志愿者、村社干部等群体中选拔67名优秀青年兼任直属团组织挂兼职干部。激励团干快速成长。积极发挥青年荣誉典型示范作用，推荐10余名优秀团干部竞评为省、市优秀共青团员、优秀团干部、青年岗位能手。健全团区委向党组织推荐优秀基层团干的有效机制，依据考核管理制度向区委组织部重点推荐三名优秀团干部。扩充基层工作力量。组织建立区本级、街道（乡镇）、社区（村）三级服务直属队，充分发挥基层共青团的社会功能，发挥青年志愿者赋能社区、激活基层的作用。利用高校资源优势，实施“区校共建”大学生实习项目，全面构建校地协同育人培养体系，充实基层共青团工作力量。

岳麓区举行“青春建功强省会 岳麓青年勇担当”青年座谈会

二是强化两种联系，推动党团队一体化建设

坚持党建引领。积极争取同级党委对推进县域共青团改革工作的支持，将党建带团建、队建纳入党建工作部署和年度考核并明确所占分值，将团建工作经费纳入党建经费整体计划，将党建带团建、队建工作纳入区委党委巡察监督内容。共青团经费支持力度明显提升，每年支持12万元党建带团建工作经费，依托志愿服务、少先队、心理健康等工作项目争取工作经费95万。深化团教协作。建立常态化团教沟通协调机制，进一步发挥协同育人作用，指导教育团工委制定《岳麓区中学团校建设指引（试行）》《岳麓区团员发展工作制度》，区管14所中学实现100%建立团校，初中初三团学比为9.95%、高三团学比为27.65%，严格落实推优入团、积分入团、评议入团等制度，让学校团员先进性得到充分彰显。健全少先队荣誉激励体系，召开岳麓区第一次少代会，在全区深入开展“红领巾奖章”争章活动，使少先队员光荣感不断增强。深入贯彻落实国家“双减”政策，打造10家“社区少工委”，组织开展寒假少先队校外活动118场，覆盖青少年万余名。

三是聚焦三个维度，点线面密切联系服务

聚焦联络站建设强化着力点。巩固团代表联络站，制定《关于岳麓区“一站两联”建设工作指引》，打造“1+10+X”团代表联络机制，已进站团代表92名，共联系团支部92个，联系团员青年920人，确保横向覆盖各个领域、纵向联通各个层级、普遍联系团员青年，扎实开展学习、培训及各类活动16次，相关案例经验材料被湖南共青团推介报道。聚焦阵地建设延伸连接线。全力推动学堂坡社区、华茂社区开展“社区青春行动”，精心创建4个“青春社区”，推动29个省市区级“青年之家”提供思想引领、创新创业、公益营服务等各类活动2000余场，累计服务近8万人次。聚焦组织建设扩大覆盖面。将团的组织基本盘巩固好，新建传统领域团组织182个，确保应建尽建。在园区街区、楼宇商圈、众创空间全面推进团组织建设，持续扩大社会领域组织覆盖，新成立社会领域团组织数量增加96%，两新领域团组织数量增加57%。建立区、街道（乡）、社区（村）三级青年群体“微信塔群”200余个，覆盖团员青年3万余人，确保团员全面可联系。

组织青年突击队成员保障疫情咨询电话24小时畅通

四是做优四项服务，多措并举办好青年实事

打造有力度的信仰领航。充分利用岳麓本土红色资源禀赋，通在全区少先队员中培育聘选50名红色小小讲解员，推动学校与红色教育基地定期定点服务机制，常态化开展讲解志愿服务132场，直接服务游客3万余人次，积极开展“青年大学习”线上竞赛活动，学习平均比例从20%显著提升至100%。推动有深度的实践育人。立足辖区高校资源丰富的优势特色，全面构建校地共育人才的培养体系，为42家单位定向输送179名实习生，引领选拔120名优秀大学生志愿者领头雁开展各类志愿服务活动200余次，服务逾2万人次。引领青年助力疫情防控，打造“区防疫指挥部点单、团区委发单、青年志愿者接单、团组织跟单”的工作模式，第一时间储备青年志愿者2000余名，建立“青年突击队”40余支，推动上万人次团属志愿力量冲锋在抗疫一线。建立有精度的服务体系。聚焦青年交友需求，举办“春日漫游记”、线上云交友系列联谊活动3场，帮助千余名青年扩大朋友圈。推动建立岳麓高新区、洋湖国际人才驿站，为来岳求职青年提供免费住宿和工作指导，不断增强青年人才扎根岳麓的认同感和归属感。开展有温度的帮扶关爱。积极主动破解“行政资源依赖”难题，多层次、多渠道整合社会资源，开展“希望小屋”关爱行动，募集资金11万元助力7名困境青少年改造升级学习生活环境，通过圆梦行动活动为30名家庭困难的优秀大学生争取15万元励志奖学金。发起抗疫医务工作者公益微心愿关爱行动，联动10家爱心单位筹集14万元爱心物资，为24个隔离酒店235名医护人员兑现“微心愿”。积极链接爱心企业紧急支援防疫前线，筹集口罩、手套、消毒液、爱心盒饭等价值16万保障物资。